Las empresas en las cuales se han identificado factores psicosociales intralaborales nocivos evaluados como de stop riesgo o que están causando posesiones negativos en la Vigor, en el bienestar o en el trabajo, deben realizar la evaluación de forma anual, enmarcado dentro del doctrina de vigilancia epidemiológica de factores https://altbookmark.com/story18964854/los-principios-b%C3%A1sicos-de-resolucion-bateria-de-riesgo-psicosocial-2022